Es una iniciativa creada para mejorar la capacitación profesional y desarrollo personal de los trabajadores, conseguir una mayor promoción e integración social de los trabajadores así como una mejora de la competitividad de las empresas, mediante la cual las empresas verán minimizados los costes de formación que ofrezcan a sus empleados.

Todas las empresas que tengan centros de trabajo en el territorio estatal, cualquiera que sea su tamaño o ubicación y que coticen por la contingencia de Formación Profesional a la Seguridad Social. Las empresas deben estar al corriente con la Administración para poder acceder a las bonificaciones.

• Trabajadores por cuenta ajena.
• Fijos discontinuos periodo de no ocupación.
• Los que acceden a situación de desempleo cuando se encuentren en periodos formativos.
• Trabajadores acogidos a regulación de empleo en sus periodos de suspensión de empleo por expediente autorizado.

• Autónomos
• Mar
• Personal al servicio de las administraciones públicas